Вопрос-ответ №2. О принуждении к написанию заявления об увольнении

News

В нашу рубрику «Вопрос-Ответ» поступил следующий вопрос:

«Руководитель предприятия принуждает к написанию заявления об увольнении по собственному желанию. Имею ли я право отказаться от выполнения указанных действий?»

Наш ответ: С целью реализации государственной политики по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Указом Главы Донецкой Народной Республики от 04 июня 2015 года № 234 создана Государственная инспекция по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики.

В ее компетенции оказание консультационных услуг по вопросам соблюдения законодательства о труде для физических и юридических лиц; осуществление проверок и надзорных функций.

С 1 июля 2015 г. инспекция начала свою работу по адресу: г. Донецк, ул. Маршака, 2.

Таким образом, Вы имеете право обратиться в указанную инспекцию, для осуществления контроля за соблюдением трудового законодательства в части незаконных действий работодателя по увольнению работника.

Напомним, что недавно мы отвечали на вопрос о порядке предоставления гуманитарной помощи.

Обратите внимание, что ранее мы анонсировали рубрику “Вопрос-ответ”, в которой каждый, у кого есть вопросы, касающиеся нарушений прав человека, может их задать.

 

#вопрос_Аппарат_Уполномоченного

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *